Счетоводител в нужда се познава 14

  • 53 239
  • 763
  •   1
Отговори
# 45
  • София
  • Мнения: 1 244
Месечният отчет се вади в седемдневен срок от края на месеца,и се залепва на страницата с последната дата на месеца,който касае,в случая 30 април. Служебно въведени и изведени суми се отразяват в касовия апарат,и се описват в книгата. Има си редове за въведените и изведени суми.

# 46
  • Мнения: 6 293
Благодаря за темата!

# 47
  • Мнения: 726
Здравейте, момичета! Някой сблъсквал ли се е със следния проблем? Имам надплатени 3 дни болнични от НОИ, от счетоводството ще корегират документа, а аз какво ще трябва да правя? Със сигурност ще трябва да ги върна, но как процедират? Благодаря! Cold Sweat
Гадно, защото два месеца след изплащането получаваш документ и се почва отново...

# 48
  • Мнения: 47 896
А защо е станало така? Какви документи имаш.
Според мен иди в НОИ, на гише справки. Имаш ли документ с разпореждане и точна дума?По друг повод  на каса в НОИ лицето лично върна сумата и това беше.Питай ги, може така да направиш, за да нямаш лихви и разправии. Може и друго да ти кажат

# 49
  • Мнения: 726
А защо е станало така? Какви документи имаш.
Според мен иди в НОИ, на гише справки. Имаш ли документ с разпореждане и точна дума?По друг повод  на каса в НОИ лицето лично върна сумата и това беше.Питай ги, може така да направиш, за да нямаш лихви и разправии. Може и друго да ти кажат
В Болничен съм до края на месеца, но три дена преди това ме освобождават, защото ми изтича предизвестието. От НОИ ми плащат по болничния, в бившата ми работа щели да корегират документа, но но това не знам какво означава, затова ви питам, дали ще трябва да връщам пари? Имам заповед с дати на освобождаване, печати в трудовата книжка? Къде е грешката?

# 50
  • Мнения: 47 896
НОИ вече е платил всички дни? И тия след прекратяването?

# 51
  • Мнения: 726
НОИ вече е платил всички дни? И тия след прекратяването?
Да, а сега пристига писмо с оспорването им.

# 52
  • Мнения: 47 896
Щом имаш писмо, там не пише ли какво точно да направиш?

# 53
  • Over the rainbow
  • Мнения: 127
Здравейте. Има ли някой идея, дали при прекратяване на трудов договор от страна на работника без предизвестие на основание чл. 327, ал. 1, т. 2 КТ - забавяне изплащането на трудовото възнаграждение, същият може да се запише на бюрото по труда и да получава съответното обезщетение за безработица в пълен размер според натрупания трудов стаж?

# 54
# 55
  • Мнения: 3 699
Да попитам пак по моята тревожна тема за личните данни, правите ли нещо

# 56
  • Русе
  • Мнения: 1 502
Аз сама съм си изготвила една съвсем проста декларация, която работника да попълва при склячване на трудовия договор. Но освен това мисля да изготвя и още една, която клиентите да подписват при сключване на договор с тях. За сключването на договора също ни трябват ЕГН, номер лична карта и т.н., защото ги попълваме в самия договор. Но буквално декларациите ми са от по 3 реда и ми се струва, че трябва нещо по-изчерпателно и подробно да подготвя.

# 57
  • Мнения: 3 699
Да, тези декларации аз ги ползвам също, но знам,че трябва да има група, или комитет формиран, който да напише правилник за съхранение на базата данни на фирмата, да има протокол някакъв за работа с личните данни. Днес цял ден беснея по този повод , защото с шефа не може да се разберем , не разбира, че му трябва адвокат, не счетоводителя да пише теми по този регламент Sad. Както беше с трудовата медицина, сами си творихме документацията

# 58
  • Русе
  • Мнения: 1 502
Все си мислех, че ще излезе нещо готово в интернет, но явно фирмите, които водят курсове си пазят хляба.

# 59
  • Мнения: 47 896
Може да видите https://www.tita.bg/free/commercial-law/548 Аз лично нищо не съм правила. Доколкото знам, не е задължение на счетоводителя, а и в момента се приемат уточняващи наредби и закони

Общи условия

Активация на акаунт