Прехвърляне на Майнчинство - Права

  • 523
  • 8
  •   1
Отговори
  • Мнения: 184
Здравейте

Прехвърлих майнчинството на свекърва си и се върнах на работа и бих искала да питам следните въпроси :

Имам ли право да ползвам болничен за детето ми в случай че то се разболее?
Имам ли закрила от закона при съкращение?

Предварително благодаря

# 1
  • Magrathea
  • Мнения: 2 771
1. Имаш право на болничен , все едно ти си болна, но не и заради това, че детето ти е болно.
2. Имаш закрила. Доколкото знам е до навършване на 3 години на детето.

# 2
  • Мнения: 184
Благодаря!

# 3
 Извинявай можеш ли накратко да ми обясниш каква е процедурата по прехвърляне.
Много благодаря   bouquet

# 4
  • СОФИЯ
  • Мнения: 397
За прехвърлянето на майчинството: аз прехвърлих моето на свекърва ми, тя работеше по трудов договор, попълва се декларация в два екземпляра - твоята счетоводителка ще ти я даде - единия остава на работата при теб, другия - за работата на свекърва ми. Сега ги изплаща нейния работодател!

# 5
  • Мнения: 184
Освен декларацията че прехвърляш майнчинството на друг човек , се попълва и декларация че си на постоянен тудов договор също се дава от счетоводството. Имам документите в електронен вариянт ако искаш напиши ми емайл ще ти ги пратя

# 6
  • Мнения: 772
да, и двете страни трябва да са на пост. трудов договор; може да се прехвърли на бащата или на някоя от двете баби или някой от двамата дядовци, на друг - не; хубаво е, че това прехвърляне е с 'отворен' срок - може да се прекъсне и отново ти да го поемеш по всяко време.

# 7
  • Мнения: 353
Ами ако свекървата е пенсионерка,какво става тогава?

# 8
Много благодаря момичета страхотни сте.

amberx  специално благодаря!!!
това ми е е-mail hrc@abv.bg

 newsm51

Общи условия

Активация на акаунт