Публикувана: 11 авг. 2006, 23:03 ч.
Последно мнение: 13 авг. 2006, 14:51 ч.

КАЗУС - майчинство

Гост

11 авг. 2006, 23:03 ч.

През юни месец 2005г. завърших училище и вече бях бременна.Имам два месеца трудов стаж.След като родих на 04.12.2005г започнах да получавам помощ от държавата в размер на 100 лв., В момента детето ми е на 8 месеца . Започвам работа,но пак съм бременна.До15.12.2006г ще имам останалите нужни месеци за да изляза в майчинство с 6 месечен трудов стаж. От тази дата би трябвало да изляза в болнични(45дни преди предполагаемия термин)
Въпросите са ми - Докато работя имам ли право да получавам някакво обезщетение и в какъв размер, като работеща майка на дете не навършило 2 г.? Какво ще получавам от 1-ви януари 2007г. за първото и какво за второто си дете и колко време?

# 1 12 авг. 2006, 22:06 ч.

Мнения: 977

Планираме да родя второ дете преди да е свършило майчинстово ми с първото.

Въпросът ми е:
Мога ли да започна ново майчинство без да съм се връщала дори и формално за 1 ден на работа?

И относно промените в закона - болничните ми ще бъдат ли 90% от заплатата, която съм получавала преди да изляза в майчински с първото дете?

Последна редакция: сб, 12 авг 2006, 22:19 от mishelle

# 2 13 авг. 2006, 09:20 ч.

Мнения: 220

И аз това се чудя, а при мен тази ситуация е съвсем реална и предстояща.

# 3 13 авг. 2006, 09:44 ч.

Мнения: 2 821

Мисля, че няма как да се взима 90% от заплатата преди майчинството, тъй като сумата се изчислява на база дохода от предходните 6 месеца или година newsm78

....Най-правилно е според мен да се прекъсне майчинството, ако имаш отпуска да си я ползваш или да поработиш малко, за да се актуализира заплатата и да хванеш промените.
И при мен е предстояща тази ситуация и така ми беше обяснено.

# 4 13 авг. 2006, 12:34 ч.

Мнения: 2 070

заповядай и задай въпроса си в темата Настоящи и бъдещи майки - майчинство, права на майките!!! много се разпокъсва темата така и не може да отговаряме на всички. Ще бъдеш добре дошла и има по-информирани, които ще ти отговорят адекватно. Деси

# 5 13 авг. 2006, 14:51 ч.

Мнения: 2 070

Мила, с копи и пейст и в темата Настоящи и бъдещи майки - майчинство, права на майките - там ще получиш отговор, не знам ще ти обърнат ли внимание тук. Браво, че толкова малка си решила да раждаш - после с готови отгледани дечица ще работиш и каквото си искаш ще правиш!!! Деси

Препоръчани теми

Бременност, бременни - бързи въпроси и отговори - тема 84

235
Бъдещи майки

Не мога да повярвам,че забременях толкова бързо(ОТНОВО)

Генетичен неинвазивен пренатален тест след 10 седмица- кой избрахте?

879
Бъдещи майки

За секциото с любов ♡

4 140
Бъдещи майки

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.

НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.

НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.

НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.

НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.

Причина:

Причина: